第317章 十四个人各分出十五分之一

这玩意其实没有名头上听着的那种审核权力，它只是一个拿来分析每个人在青苗营地中赚到的钱究竟该放到哪个外界账户的机构罢了。

机构的工作内容就是对照着客户提交的账户信息和青苗营地的名单，将他们赚到的钱尽职尽责地划入对应人员的账户。这听起来是个又闲又有油水的活，就好像他们能在这儿用职权私自截留一些钱财到自己手里一样，不过受限于严密的监管制度和这些学生未来肯定会有的成就，这份活计只是闲罢了——没活或者把事情都安排完了会很闲。

而米立刀上交的资料，就只是让羊乐多送来的分红进入实验室，然后由实验室里的所有成员……平分。这个过程是由资金流动审核处执行的，和米立刀实验室中的任何人都没有关系——除了这笔钱最终还是会进他们口袋。

也就是说，如果泽豪通过了米立刀的审核，进了实验室，成为米立刀实验团队的一员，那不论其他人是怎么想的，也不论他本人是怎么想的，资金流动审核处会自动将这些人的分红重新均分，使原本十四个人的份各切十五分之一出来，交给泽豪成为他的分红，和其他人比起来一分不多，一分不少。（算不明白的就忽略吧，这只是我个人的一点癖好，就是均分的意思）

这当然不是米立刀操作失误，把分钱的权力一不小心从自己手里漏出去了，从而导致泽豪如果要加入就会让实验室中其他人的收益突然跌落一截的窘境——他也可以选择增购股份使所有人的分红又如先前一样，但这笔钱怎么出，凭什么出，可不是一个简单的谁掏腰包就能解决的，“不患寡而患不均”的问题，哪怕是有人甘愿做这个好人，也得慢慢根治的问题。

米立刀打一开始就做好了这个主意。他不缺钱，这个分红拿来也只是为了改善愿意跟自己干活的学生的生活——虽说改善幅度有些大——而他对自己的项目可能会有多赚钱也心中有数，哪怕这个项目的效果并没有现在这么好，他也相当于把自己的名头拿去给人打广告，光是肖像权的费用就够引得一些人眼馋。

为了不让后来者单纯为了钱而破坏了队伍的纯洁性，米立刀便设下了这个规矩。利用不患寡而患不均的力量，将拒绝后来者的理由牢牢抓住。

他早就打定主意，只要有人来问，就让卢国安他们说自己做不了主，而直接问到自己时，就用有学生不愿意让新人加入分走利润拒绝对方——至于那个学生是谁，米立刀不说有谁知道？

在这干活的学生这么多，谁能一下子串联十一个以前少有共同点的学生，让他们都同意自己进队伍分钱？

就算有，让卢国安他们站出来当这个恶人，那还是能拒绝。就是有些撕破脸面。

好在白瑞树并没有为了泽豪保持要求，这让米立刀也暗松了口气。

怎么说呢，有时候就算是计划好了，久久不执行，突然要用了，还有些忐忑。毕竟米立刀不是搞文科的，一时半会要让他玩弄心计，真有点为难老年人。

解决了白瑞树的诉求（拒绝也是一种解决），米立刀又想起之前从同行那听说的流言：“听说已经有人在着手设计圆盘状的航天器了？”